Hero范儿第一期微博团队

Hello,大家好:

这里是海马星Hero范儿专属板块呦,我是海马星御用小编~~

Hero范儿板块,宣传正能量,带你深入了解咱们大海马各位HeroAward奖得主。让小伙伴们更加真切了解咱们海马大家庭中那些优秀员工的工作生活,向精英致敬,激励自我进步~

好啦,言归正题,首期Hero范儿,小编君为大家介绍的正是荣获年Q2季度HeroAward奖的——微博团队!

微博团队共有五位成员,全部来自北京研发中心。

他们是:高级android工程师——梁金柱、高级研发工程师——曾宏亮、高级android内核工程师——齐永前、高级android内核工程师——盛亚昆、高级研发工程师——章红兵。

微博团队获奖理由:在极短的时间内将新浪微博接入端SDK大小从1M减到60KB,出色完成工作。

这一句话看似容易,背后的任务难度、艰巨程度、时限要求都非常苛刻。这五人团队是在周五晚上才接到的任务,要求最晚在下个周一就要制作完成Demo。本是一个大周周末休息的时间,五人团队牺牲掉休息时间,从任务分配到调研再到研发调试,团队成员每天工作至晚10点以后,仅仅3天时间,便攻克所有障碍,出色完成任务。

在刚接到任务时,所有人并没有茫然失措、没有畏难情绪。大家所想的就是如何攻克这个任务。

宏亮(曾供职于知名外企CATechnologies2年,于年10月加入海马大家庭,参与研发公司逍遥游项目)作为此次项目的PM角色,思考解决方案,认为技术上可行,为大家分配任务,抓紧时间展开调研。

亚昆(曾供职于保利明威、飞鱼互动、海博远创等多家互联网企业,于年2月加入海马大家庭,参与研发公司海马玩PC模拟器应用市场、机甲、云玩SDK等项目)则认为虽然有难度,但是以往的工作经历中曾遇到过类似的任务,积累了一定的基础,有信心完成它。

永前(曾供职于三星7年、年,有着丰富研发经验,于年1月加入海马大家庭,参与研发公司机甲、海马云等项目)则已经在思考有效的解决方案,动态加载、削减资源文件、混淆代码等。

最终,大家经过多次探讨,确定了动态加载方案,便紧锣密鼓的展开了研发工作。宏亮完成整个动态加载核心模块内容并负责和新浪对接;亚昆攻克了saassdk难题;永前解决了研发过程中的最大问题,资源加载找不到系统类,使程序能够正确的找到上下文。每个人都在发挥着自己的作用。

在成功出色的完成了任务后,大家都有着一个共同的感慨——团队合作的重要性。大家一起朝着一个目标,遇到问题积极讨论、不放弃,任何问题都能够迎刃而解。论及谁为团队贡献最卓越时,大家不约而同的提到了宏亮,宏亮不但有项目PM的职责,自己还承担了很大一部分研发工作,并负责之后的运营及新浪对接等实施与维护工作。

小编君在这里,情不自禁的要为我们的微博团队打Call~!

这就是我们的Hero范儿,心态创造价值、创新成就卓越。我们的Hero们很好的体现了海马精神、诠释了海马价值观。

海马的安身立命之本是产品和技术创新,更本质的来讲,是基于技术壁垒的产品服务创新;未来的移动互联网一定会从模式创新转而成为技术创新。坚持技术和产品服务创新才能走的更远,成长的更强大。

微博团队面对艰巨任务,充满激情斗志,合作紧密无间,在互信互助中突破障碍,拥有冠军心态,不停超越,才能真正做到拥抱变化、逐步改进,最终创造价值,制作出了全新的Demo,出色完成工作。

小编君期待海马的小伙伴们,现在就行动起来,学习海马企业文化精神,努力工作,提高自我,都能成长为未来的Hero。

最精彩的员工活动,最丰厚的员工福利,最干货的知识分享,最新鲜的头条报道,最有趣的互动平台,尽在海马星,敬请



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